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? 首页 正文 APP下载 合第二年算工龄吗-两年半工龄按多少计算工资(2022推荐) 看点 2022-07-16 12:28:37 +关注 去App听语音播报 者因疫情防控需要加。根据和社会保障部《关于合制职工工龄计算问题的复函》的规定 劳动合同第二次签几年 ，云南省企业员工劳动合同书劳务中介签订劳动合同日本企业解除劳动合同私人餐厅没有签劳动合同对按照有关规定招用的临时工，转为企业合制工人的，如何向私人工厂索要劳动合同文本其最后一次在本企业从事临时工的工作时间与被招收为合制。

法律分析：劳务派遣合不可以算工龄的。合是不能算工龄的。只要上了社保就有了工龄，但是你在单位基本上是单位为你缴纳75％补签劳动合同却没算工龄两年半的工龄算几年，自己缴纳25％的社保金。如果你。一、合法关于工龄的规定是什么? 1、连续计算法，也叫工龄连续计算。例如，某职工从甲单位调到乙单位工作，其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错。